КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
Ханты – Мансийского автономного округа – Югры
«Нижневартовский противотуберкулезный диспансер»
__________________________________________________
ПРИКАЗ
«Об оценке коррупционных рисков»
от 17.11.2015 № 302/1
г. Нижневартовск
В целях обеспечения надлежащего исполнения п.2.5.4. Плана противодействия коррупции в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре на 2014-2015 годы, утвержденного распоряжением Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа – Югры №45-рг от 30.01.2014г. (в ред. от 08.05.2014г.)
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить следующие перечни:
а) Перечень функций КУ «Нижневартовский противотуберкулезный диспансер» (далее – учреждение) при реализации которых наиболее вероятно возникновение коррупции (далее – коррупционно-опасные функции (Приложение №1);
б) Перечень должностей учреждения, замещение которых связано с коррупционными рисками (Приложение №2);
в) Карту коррупционных рисков (Приложение №3).
2. Начальнику договорного отдела, В.Г. Черноусенко:
а) не реже одного раза в год осуществлять уточнение (корректировку) перечня должностей учреждения, замещение которых связано с коррупционными рисками;
б) осуществлять мониторинг исполнения должностных обязанностей, деятельность которых связана с коррупционными рисками, и, при необходимости готовить предложения для внесения изменений в коррупционно-опасные функции.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
И.о. главного врача Л.Н. Вязенцева
Приложение № 1
к приказу № 302/1 от 17.11.2015г.
ПЕРЕЧЕНЬ ФУНКЦИЙ УЧРЕЖДЕНИЯ, ПРИ РЕАЛИЗАЦИИ КОТОРЫХ
НАИБОЛЕЕ ВЕРОЯТНО ВОЗНИКНОВЕНИЕ КОРРУПЦИИ
1. Функции по оказанию медицинских услуг гражданам, в том числе:
- специализированная, в том числе высокотехнологическая медицинская помощь;
- медицинская экспертиза;
- деятельность, связанная с оборотом наркотических средств, психотропных веществ и их прекурсоров;
- услуги по сдаче внаем жилых помещений специализированного жилищного фонда Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, находящихся в оперативном управлении учреждения;
- по работе с обращениями граждан и организаций.
2. Функции, связанные с размещением заказов на поставку товаров, работ, услуг для нужд учреждения.
3. Функции по хранению и распределению материально-технических ресурсов.
4. Функции по обороту и использованию лекарственных средств.
5. Получение и распределение доходов от разрешенной приносящей доход деятельности учреждения.
6. Владение, использование и распоряжение имуществом учреждения.
Приложение № 2
к приказу № 302/1 от 17.11.2015г.
ПЕРЕЧЕНЬ
ДОЛЖНОСТЕЙ УЧРЕЖДЕНИЯ, ЗАМЕЩЕНИЕ КОТОРЫХ
СВЯЗАНО С КОРРУПЦИОННЫМИ РИСКАМИ
1. Заместители главного врача.
2. Главный бухгалтер.
3. Заместитель главного бухгалтера.
4. Главная медицинская сестра.
5. Старшая медицинская сестра.
6. Заведующий диспансерным отделением.
7. Заведующий терапевтического отделения, врач-фтизиатр (всех подразделений стационара).
8. Заведующий рентгенологическим отделением, врач-рентгенолог.
9. Заведующий туберкулезного легочно-хирургического отделения, врач-хирург торакальный.
10. Заведующий лабораторией врач - клинической лабораторной диагностики.
11. Заведующий лабораторией врач-бактериолог.
12. Заведующий организационно-методическим отделом-врач-методист.
13. И.о. начальника отдела кадров.
14. Специалист отдела кадров.
15. Начальник договорного отдела.
16. Юрисконсульт.
17. Заведующая складом (продуктовым).
18. Заведующая складом (хозяйственным).
19. Заведующий хозяйством.
20. Заведующий производством (шеф-повар).
21. Начальник хозяйственного отдела.
22. Специалист гражданской обороны.
23. Экономист.
24. Начальник отдела программного обеспечения.
25. Начальник гаража.
Приложение № 3
к приказу № 302/1 от 17.11.2015г.
КАРТА КОРРУПЦИОННЫХ РИСКОВ УЧРЕЖДЕНИЯ
№ п/п |
Коррупционно-опасные полномочия |
Наименование структурного подразделения |
Наименование должности |
Типовые ситуации |
Степень риска |
Меры по минимизации (устранению) коррупционного риска |
1 |
Оказанию медицинских услуг гражданам |
Все отделения учреждения |
Заместители главного врача по лечебной работе, по ОМР, все заведующие отделениями |
Оказании медицинских услуг ненадлежащего качества, работа с письмами и обращениями граждан, предлагается за вознаграждение не отражать информационного нарушения |
Низкая |
Регулярное разъяснение работникам обязанности незамедлительно сообщать представителю работодателя о склонении его к совершению коррупционного правонарушения
Разъяснение работникам мер ответственности за совершение коррупционных правонарушений. |
2 |
Размещение заказов, заключение государственных контрактов и других договоров на поставку товаров, оказание услуг, выполнение работ, заключаемых для нужд учреждения |
Административно-хозяйственный аппарат |
Заместители главного врача, главный бухгалтер, начальник хозяйственного отдела, начальник договорного отдела, экономист, юрисконсульт |
Подготовка проектов государственных контрактов и договоров на выполнение уже фактически выполненных работ, оказанных услуг. При заключении контракта и/или договора на оказание услуг, выполнение работ имеется информация о том, что данные работы или услуги уже фактически оказаны. При решении вопроса о приемке товара, оказанных услугах и/или выполненных работах от представителя поставщика/исполнителя поступает предложение «закрыть глаза» на выявленные нарушения |
Средняя |
Проведение антикоррупционной экспертизы проектов контрактов, договоров, технических заданий.
Регулярное разъяснение работникам обязанности незамедлительно сообщать представителю работодателя о склонении его к совершению коррупционного правонарушения
Разъяснение работникам мер ответственности за совершение коррупционных правонарушений. |
3 |
Хранение и распределение материально-технических ресурсов |
Административно-хозяйственный аппарат, все отделения и отделы учреждения |
Заместитель главного врача по хозяйственным вопросам, главная медицинская сестра, старшая медицинская сестра, заведующие отделениями и отделами |
При приемке товаров, услуг, работ при их фактическом отсутствии предлагается материально ответственному лицу денежные средства или подарок. Выделение за вознаграждение материально-технических средств, которые положены и имеются в наличии получателю за вознаграждение |
Низкая |
Регулярное разъяснение работникам обязанности незамедлительно сообщать представителю работодателя о склонении его к совершению коррупционного правонарушения
Разъяснение работникам мер ответственности за совершение коррупционных правонарушений. |
4 |
Функции по обороту и использованию лекарственных средств. |
Аптечный склад, аптечный пункт, дневной стационар, стационар круглосуточного пребывания |
Заместитель главного врача по лечебной работе, заведующие отделениями, провизор, фармацевт |
Выдача лекарственных средств, не предусмотренных назначенным курсом лечения и рецептом, за денежное вознаграждение или подарок |
Низкая |
Регулярное разъяснение работникам обязанности незамедлительно сообщать представителю работодателя о склонении его к совершению коррупционного правонарушения Разъяснение работникам мер ответственности за совершение коррупционных правонарушений. |
5 |
Получение и распределение доходов от разрешенной приносящей доход деятельности учреждения. |
Административно-хозяйственный аппарат |
Заместители главного врача, главный бухгалтер |
Получение доходов от организаций, предпринимателей и физических лиц за вознаграждение или подарки. Распределение доходов за вознаграждение, получение подарка. |
Средняя |
Контроль за получением и распределением доходов от разрешенной приносящей доход деятельности. Регулярное разъяснение работникам обязанности незамедлительно сообщать представителю работодателя о склонении его к совершению коррупционного правонарушения
Разъяснение работникам мер ответственности за совершение коррупционных правонарушений. |
6 |
Владение, использование и распоряжение имуществом учреждения. |
Административно-хозяйственный аппарат |
Заместители главного врача, главный бухгалтер, начальник хозяйственного отдела |
Выделение имущества в аренду без разрешения собственника за вознаграждение либо получение подарка |
Низкая |
Контроль за использованием имущества. Разъяснение работникам мер ответственности за совершение коррупционных правонарушений. |